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城市能源供应系统
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:陈煜//王莎//傅允准|责编:马毓聪//周轩毅出版社：哈尔滨工业大学
本书共5章，系统介绍了城市能源供应系统中的常用能源、热电联产、城市集中供热与供冷、分布式能源系统、城市燃气供应与输配系统。城市能源供应系统中的常用能源部分包括能源的分类与常规能源介绍；热电联产部分包括热电联产的概念、热电联产应用现状及发展趋势、热电联产热经济性分析、燃气-蒸汽联合循环热电联产；城市集中供热与供冷部分包括集中供热系统热负荷及其概算方法、供热系统的类型、供热管网的水力计算、集中供热系统的热源、区域供冷供热系统；分布式能源系统部分包括分布式能源、分布式能源系统、分布式能源系统的发展现状及前景、分布式能源系统评价方法；城市燃气供应与输配系统部分介绍了燃气的种类、燃气负荷与供需平衡、城市燃气输配系统、压缩天然气与液化天然气供应、燃气的储存、建筑燃气供应系统及工业企业燃气供应系统。本书可作为高等工科院校能源与动力工程、建筑环境与能源应用工程等专业的教学用书，也可作为工科专业了解城市能源供应系统的通识课教材，亦可供热能动力、暖通空调等专业的工程技术人员参考。
售价：15.20

从微光到洪流(打造高效人力资源体系)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:黄颖|责编:苏萌出版社：人民邮电
本书深入探讨了企业如何通过构建有效的价值创造、人才管理、培养体系、干部培养、员工关系、绩效管理和企业文化等关键要素，来推动企业的持续发展和竞争优势。全书共分为七章。第一章强调了价值创造的重要性，并讨论了如何通过价值评价和价值分配来激发员工的创造力。第二章聚焦于人才队伍的建设，包括人才规划、招聘策略和人才选拔流程。第三章探讨了人才培养的基础，包括职业发展路径、培训体系和校企合作模式。第四章着重于干部队伍的培养，介绍了领导力发展项目和评估机制。第五章讨论了如何通过数字化、高效化和品牌化的手段来打造和谐的员工关系。第六章围绕绩效管理，探讨了考核系统、薪酬激励和动态调整机制。第七章强调了企业文化的重要性，并介绍了如何通过文化塑造、价值评估和雇主品牌建设来吸引和保留人才。本书适合人力资源部门工作人员，企事业单位中高级管理人员，相关科研、教育机构的理论工作者，以及人才交流、管理咨询机构工作人员阅读。
售价：27.92

人力资源管理(第3版)/中国情境人力资源管理理论与实务系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:颜爱民//方勤敏出版社：北京大学
丛书项：中国情境人力资源管理理论与实务系列
颜爱民、方勤敏主编的《人力资源管理(第3版) 》共分3篇14章，系统讲述人力资源管理的相关内容，内容涵盖人力资源管理概述、人力资源相关经济理论、组织与人力资源管理、文化与人力资源管理、人力资源规划、工作分析、员工招聘、绩效管理、薪酬、人才资源开发与培训、激励、劳动关系、战略人力资源管理以及国际人力资源管理。本书具备大量实际应用案例，注重学生实际应用能力的培养，可作为普通高等学校管理类专业教材，也可供企业管理人员参考阅读及作为社会培训教材。
售价：27.20

人力资源管理(第3版新编21世纪高等职业教育精品教材)/人力资源管理系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:赵轶|责编:王慧丽出版社：中国人民大学
丛书项：人力资源管理系列
本书秉承将价值塑造、知识传授和能力培养融为一体的编写思路，立足职业院校的教学要求和学生学习特征，以理论、技能为基本框架，以企业岗位能力需求为切入点，以培养实际操作能力为主线，采用项目教学、情景教学、案例教学等方法，使学生掌握人力资源管理的基本理念和方法，着重培养学生分析问题、解决问题的能力，强化实践教学。全书分为十大任务：人力资源管理认知、职位分析与工作设计、人力资源规划、员工招聘、员工培训、员工使用与调配、职业生涯规划、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理，涵盖了企业人力资源管理工作人员应该掌握的基本知识和技能。
售价：18.00

人力资源成本管理(全程实战指导手册)/人力资源管理从入门到精通系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:郭梅|责编:陈蕾//刘丹出版社：化学工业
丛书项：人力资源管理从入门到精通系列
《人力资源成本管理—— 全程实战指导手册》一书由导读（优化人力资源成本管理）和十二章内容组成，具体包括做好预算，合理规划；科学定岗，以人为本；有效招聘，降本溯源；强化培训，降本增效；薪酬预算，权衡产出；薪酬优化，控制成本；控制加班，节省开支；调整福利，控制费用；灵活用工，节约成本；留住人才，稳定队伍；员工离职，正确处理；签订合同，防范风险等。本书采用图文解读的方式，通过基本流程、内容解读的形式，并辅以小提示、范本、相关链接等栏目，让读者在轻松阅读中了解人力资源成本管理过程中的要领并学以致用。本书尽量做到去理论化、注重实操性，以精确、简洁的方式描述重要知识点，满足读者希望快速掌握绩效管理实操技能的需求。本书可作为人力资源管理人员、相关工作人员的参照范本和工具书，也可供高校教师和专家学者作为实务类参考指南，还可以作为相关培训机构开展人力资源管理培训的参考资料。
售价：27.20

人力资源管理(招聘面试入职离职)/人力资源管理从入门到精通系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:杨娟//郭梅|责编:陈蕾//刘丹出版社：化学工业
丛书项：人力资源管理从入门到精通系列
本书主要包括招聘准备、精心面试、人才评估、入职引导、离职管理五章内容，从加强对员工的管理，提高人力资源管理的科学化、规范化，使员工的招聘、面试、入职、离职等人力资源管理的基础工作有章可循进行了系统的归纳和解读。本书采用图文解读的方式，通过基本流程、内容解读的形式，并辅以小提示、范本、相关链接等栏目，让读者在轻松阅读中了解人力资源管理过程中的要领并学以致用。本书尽量做到去理论化、注重实操性，以精确、简洁的方式描述重要知识点，满足读者希望快速掌握人力资源管理实操技能的需求。本书可作为人力资源管理相关工作人员的参照范本和工具书，也可供高校教师和专家学者作为实务类参考指南，还可以作为相关培训机构开展人力资源管理培训的参考资料。通过本书的学习，人力资源管理者可以全面掌握人力资源管理的各项技能，更好地开展人力资源管理工作。同时，本书可以作为人力资源管理入门者、中小企业管理者、各高校人力资源管理专业的学生、大型企业中层管理者自我充电、自我提升的学习手册和指导手册，还可以作为相关培训机构开展岗位培训、团队学习的参考资料。
售价：27.20

人力资源管理基础技能(第4版新编21世纪高等职业教育精品教材)/人力资源管理系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:朱长丰|责编:韩珏出版社：中国人民大学
丛书项：人力资源管理系列
本书作为一本新型活页式教材，也是一本校企合作开发的教材。书中汲取了《国家职业教育改革实施方案》的最新职教改革理念与精髓，实现了内容和组织方式的重大变革与创新。本书理论与实践相结合，采用贴切、真实、新颖的案例，全面阐述人力资源管理的基本理论、方法和技能操作过程。
售价：16.80

人力资源开发与管理概论(第4版高等学校人力资源管理专业系列教材)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:姚裕群|责编:奚玮出版社：高等教育
本书是高等学校人力资源管理专业系列教材之一。全书共分为五部分：总论篇、宏观篇、微观开发篇、微观管理篇、综合篇。包括二十三章：绪论、人力资源个体分析、人力资源经济分析、人力资源社会分析、人力资源生产、人力资源配置、人力资源就业、人力资源养护、微观人力资源开发与管理总论、人力资源规划、工作分析、人力资源获取、人力资源测评、培训与发展、职业生涯规划、劳动关系管理、人力资源使用、绩效考核与绩效管理、薪酬与福利、人力资源开发与管理操作、宏观人力资源开发与管理战略、微观战略人力资源管理、人才资源开发与管理。为了便于学生学习，该书在板块设计上，每章均包括了本章小结、主要概念、复习思考题、阅读参考文献等。本书既适用于人力资源管理专业，也适用于劳动和社会保障专业、工商管理和公共管理各有关专业的本科生、研究生及专科生使用。
售价：19.92

中国人力资源市场发展报告(2023年建立高质量人力资源市场体系)/国家智库报告
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：蔡翼飞//程杰//管振//马佳丽|责编:李斯佳出版社：中国社科
丛书项：国家智库报告
高质量人力资源体系是中国式现代化的重要支撑。二十届中央财经委员会第一次会议提出，要加快塑造素质优良、总量充裕、结构优化、分布合理的现代化人力资源。本书使用中国社会科学院人口与劳动经济研究所、人力资源和社会保障部人力资源流动管理司联合开展的人力资源市场监测数据，从需求侧、供给侧与供需匹配三个方面研究了人力资源市场运行态势、问题挑战和政策建议，为推动高质量人力资源市场体系建设和更高质量更加充分就业提供决策参考。
售价：15.60

基于资源环境资产负债核算的环境责任审计研究/环境资源会计审计研究专著系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：杨世忠//顾奋玲|责编:王猛出版社：首都经贸
丛书项：环境资源会计审计研究专著系列
本书基于生态文明建设理念，依托国家社科重大课题，力图解决当前资源环境核算和审计中存在的理论和现实问题。该书根据会计与审计的内在联系，开创性地构建了资源环境资产负债核算系统，并将之应用于不同类别的资源环境资产负债核算，在此基础上探讨资源环境审计理论框架，并针对不同类别资源环境资产负债核算如何开展专项类资源环境审计实践等问题进行了有益的探索。
售价：35.60

人力资源培训与开发(第3版新编21世纪高等职业教育精品教材)/人力资源管理系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:吴颖群//姜英来|责编:毛润琳出版社：中国人民大学
丛书项：人力资源管理系列
本教材基于“以岗位需要为导向，以职业标准为依据”的设计理念，在充分调研的基础上，按照人力资源管理职业标准，“以工作任务为项目，以实践操作为手段”，将企业的人力资源培训与开发工作任务模块化，进而将工作任务模块转换为学生的学习项目。
售价：18.00

人力资源大数据分析(复旦卓越人力资源管理和社会保障系列教材)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:郑振华//杨平|责编:张美芳出版社：复旦大学
本书由新道科技股份有限公司与高校开展校企双元合作共同开发，采用活页式教材形式，依据人力资源大数据分析岗位的工作任务和能力清单，引入企业真实业务案例，体现“项目导向、任务驱动”的理念。全书以学生为中心，通过设计个人任务和小组任务等互动环节，设置操作留白环节，引导学生完成从业务理解到分析报告撰写的完整工作流程。本书在内容架构上，分为基础模块和实践模块。基础模块侧重介绍人力资源大数据分析的基本理论与通用流程，包含六个项目：认识人力资源大数据分析、人力资源大数据收集、人力资源大数据处理、人力资源大数据分析与挖掘、人力资源大数据可视化，以及数据分析报告的撰写。实践模块以用友薪道云人力资源大数据系统为平台，围绕真实业务项目开展教学，包括人才盘点、人才需求画像、员工敬业度分析、薪酬评估、绩效分析五个项目，项目下的每项任务均包括任务描述、操作步骤与结果解读三部分。任务描述创设真实工作情境，操作步骤提供具体指导路径，结果解读用于学习评估与反思。
售价：23.60

自然资源管理的重新构想(运用系统生态学范式)/自然资源与生态文明译丛
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:(美)罗伯特·G.伍德曼斯//约翰·C.摩尔//丹尼斯·S.小岛吉雄//劳里·理查兹|译者:刘伯恩//宋猛出版社：商务印书馆
丛书项：自然资源与生态文明译丛
本书是美国科罗拉多州立大学自然资源生态实验室的研究成果。坚持以整体性、系统性的视角，以组织原则、基本原理、科学管理和政策一体化为基础，以空间、时间和组织尺度为分析框架，构建了系统生态学范式。从当前面临的环境和自然资源挑战出发，回顾了重要的国际科学计划以及系统生态建模历程，阐述了生态系统科学中跨尺度的结构和功能过程，探索了运用基于社区决策的系统生态学方法，并提出了应对挑战的最佳管理实践，以及支撑未来创新的关键科学需求。本书能够为决策者、科学家、公众利益相关者以及土地等自然资源管理者提供一套实用有效的工具，并给出了实现可持续发展的自然资源保护和管理的科学方案。
售价：75.20

人力资源管理(第5版高等学校人力资源管理专业系列教材)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:陈维政//程文文//吴继红|责编:奚玮出版社：高等教育
本书是高等学校人力资源管理专业系列教材之一，为普通高等教育“十一五”国家级规划教材和2011年度普通高等教育精品教材，此为第五版。全书共分九章，分别是：人力资源管理概述、人力资源战略与规划、职位分析与职位描述、员工招聘与甄选、员工培训与发展、员工绩效考评、薪酬设计与管理、人力资源管理法律法规、人力资源管理发展新趋势。为帮助读者更好地理解与掌握本书内容，每章章后设置了二维码图标，对各章思考题的题解内容进行了关联，读者可扫描进行查看。本书可供高等学校人力资源管理专业学生使用，也可供工商管理类专业学生使用。
售价：22.00

人力资源统计实务(第2版复旦卓越人力资源管理和社会保障系列教材)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:郑振华|责编:张美芳出版社：复旦大学
本书主要针对高职人力资源管理专业学生，以“项目导向、任务驱动”的方式进行编写，采用活页式编排方式，以学生为中心，突出互动式学习设计。从实际岗位工作需要出发，精心设计典型的人力资源管理统计项目，以统计分析能力训练为宗旨，以项目为载体，利用工作情境导入，以工作流程为主线，以工作任务为驱动，将统计理论知识以知识链接的方式嵌入工作流程，实现理实一体化。在内容编排上，不仅涵盖描述统计等基础统计分析内容，而且根据项目需要考虑学生可持续发展能力的培养；涉及部分统计推断（如假设检验、因子分析等）等的高级统计分析内容，为避免深奥、复杂的统计理论公式，强调实用性和操作性，以软件（Excel 软件为主、SPSS软件为辅）作为分析工具，着重培养学生利用软件进行数据处理和分析的能力；按步骤操作，循序渐进，注重能力由基础到高级的阶梯化训练，由简单应用到综合应用的全面化训练。本书以人力资源管理项目为载体重点介绍统计原理和方法的应用，不仅可以作为高职高专院校人力资源管理专业的教材，也可以作为高职高专院校经济管理类专业乃至本科相关专业的参考教材，此外，还可以作为人力资源管理从业人员自学和培训的参考用书。
售价：27.60

现代人力资源管理(第5版新编21世纪高等职业教育精品教材)/人力资源管理系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:吴强//阚雅玲//黄美灵//丁雯|责编:王慧丽出版社：中国人民大学
丛书项：人力资源管理系列
本书从人力资源管理的典型工作任务出发，旨在提供一种提高学生职业素养和职业能力的解决方案，切实做到了理论够用，重在实践。较好地体现了“做中学、学中做、工学结合”的高职高专教育特色。本书全面系统地讲述了人力资源管理的知识，包括人力资源规划、工作分析与工作设计、员工招聘与录用、员工培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。每一章开篇以案例导入，中间辅以小案例、小思考、小练习、小知识等帮助加深理解，结束则以实用工具、实训应用、管理链接进行全面实践。
售价：19.60

人力资源管理(第2版21世纪经济与管理规划教材)/人力资源管理系列
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:刘雪梅|责编:周莹出版社：北京大学
丛书项：人力资源管理系列
本书在第一版的基础上，进一步强调了人力资源管理的战略性和系统性，结合人工智能、大数据等前沿技术发展，探讨了如何通过技术赋能人力资源管理；同时，增加了更多关于新生代员工管理的案例和策略，帮助企业管理者更好地应对新的人才挑战。此外，针对中国企业“走出去”过程中面临的人力资源风险，本书也进行了更深入的分析和探讨。根据人力资源管理的不同职能，全书共分为十三章：第一章是人力资源管理概述，介绍了人力资源与人力资源管理的概念、战略人力资源管理的概念与内涵等；第二章到第十一章介绍了人力资源管理的主要职能，包括人力资源规划、工作分析、员工招聘、人员素质测评、员工培训、职业生涯管理等；第十二章国际人力资源管理主要介绍了经济全球背景下如何管理员工的问题，这是中国企业“走出去”过程中面临的关键议题；第十三章的人力资源管理数字化转型主要介绍了人力资源管理数字化的含义，人力资源管理数字化转型的必要性、机遇与挑战，以及人力资源管理数字化转型的策略。
售价：23.60

中国城市能源生态系统分析及模拟(理论方法及应用)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：穆献中//胡广文|责编:王丹妮出版社：科学
本书系统梳理了城市能源生态系统研究进展及基本研究范式，阐释了城市能源生态系统的内涵、基本特征和运行机制。针对城市能源系统内部部门要素的异质性、代谢要素行为反馈的异步性及要素间复杂的关联特征，基于生态视角解析城市能源系统代谢演化微观机理和运行机制，进而构建我国城市能源生态系统结构解析、优化评价、系统仿真理论和方法体系。在此基础上，选取北京市、毕节市、榆林市、唐山市等我国不同层级、不同类型的城市能源生态系统为实证对象，研究其能源生态系统要素及内在互动关联结构特征，并对北京市和唐山市能源生态系统进行多情景模拟，分析其演化代谢行为。本书对城市能源、生态环境及经济管理研究领域的专家学者具有重要参考价值，也可为国内外不同层级政府部门及相关领域从业者提供研究依据，还可作为相关专业研究生和本科生教材或学习用书。
售价：79.20

人力资源管理案例集(普通高等教育精品系列教材)
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:常志军//李晓连|责编:王甜甜出版社：西南财大
《人力资源管理案例集》由常志军、李晓连编写，是普通高等教育精品系列教材。本书结合现代人力资源管理教育实情，旨在培养能运用理论解决实际问题的专业人才。全书分为上下两篇，共九章，涵盖人力资源战略管理、招聘与选拔等多个关键领域。每章有三个案例，第一个为教师原创，反映最新企业实践与行业前沿；后两个由教师根据公开资料整理改编，体现不同企业的多样化实践。上篇为案例正文，介绍具体案例；下篇为案例使用说明。通过这些案例，学生可将理论知识应用于实际问题分析，学会识别问题、收集信息、运用理论工具分析并提出解决方案，实现从理论到实践再到理论反思的学习过程，有助于提升学生解决实际问题的能力。
售价：15.92

项目管理(双语)(汉英对照)/资源环境经济与管理系列丛书
所属分类：经济>>财经管理>>经济管理作者：编者:程欣|责编:王敏出版社：中国地质大学
丛书项：资源环境经济与管理系列丛书
本书采用汉英对照形式。全书共十二章，系统阐述项目管理相关知识。首先在绪论中介绍项目定义、特征、管理概念、知识体系及发展历程。接着从项目组织与项目经理入手，讲解项目相关方、实施组织管理等内容。随后深入项目管理过程，包括生命周期、管理模式等。再依次阐述项目整合、范围、进度、成本、质量、沟通、风险、资源与采购等方面的管理，介绍各部分概念、计划制定与控制方法。最后聚焦项目管理前沿，通过中国项目管理大会、前沿会议及《PMBOK?指南》新旧版对比，展现行业最新动态。各章配有引例、学习目标、知识点导图、课后习题、案例等，便于读者学习和巩固知识，适合项目管理相关专业师生及从业者阅读。
售价：23.20

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