导语

  

内容提要

  

    李琪主编的《懂法律让物流更顺畅》从运费拖欠、保险投保理赔“说明书”、挂靠合同、货物损失、规范用工、交通事故、运单风险、股权激励等方面去解读物流，给予物流企业的不仅仅是直截了当的处理办法和风险防范，还有管理和法律视角看问题的企业思维，激励物流企业的管理者去做一些对个人、企业甚至对整个行业更有影响力的决策。

    李琪，北京市元甲律师事务所合伙人、专职律师、元甲学院讲师，企业顾问部门负责人。先后就读于黑龙江大学、中国人民大学。擅长民商法、经济法与非诉讼业务。从业以来成功代理多起争议标的额大、法律关系复杂、具有较大影响的诉讼案件，同时担任多家公司的法律顾问。联系方式：13811917239

物流纠纷大数据报告
第一章  运费拖欠如何解决
  一、合同没有约定运费，怎么算运费
  二、货到付款，收货方拒付运费，要找谁承担责任
  三、拖欠运费打官司，要准备哪些证据?
  四、不支付运费，可以扣留货物吗?
第二章  保险投保理赔“说明书
  一、保险
  二、理赔
第三章  认识挂靠风险，避免成为“利润黑洞
  一、挂靠含义
  二、产生挂靠的原因
  三、挂靠法律风险及风险防范
  四、货损、货差赔偿风险
第四章  货损如何处理
  一、货损及其导致的原因  
  二、货损后法律责任的承担及风险防范
第五章  规范用工，斩断后顾之忧
  一、劳动合同签订
  二、劳动合同的内容
  三、劳动合同的变更
  四、劳动合同的解除
  五、劳务派遣
  六、按小时用工
第六章  交通事故处理，知多少
  一、交通事故概念
  二、交通事故认定
  三、交通事故责任划分
  四、责任划分与赔偿关系
  五、物流企业作为肇事方处理
  六、物流企业作为受害方处理
  七、交通事故处理流程
  八、交通事故处理结果
第七章  运单“藏”风险，利润全掏空
  一、运单的定义
  二、运单的内容
  三、运单正面条款的注意事项
  四、运单背面条款的注意事项
  五、运单背面范本
第八章  股权激励——用“未来”留住人才
  一、股权激励方式对比
  二、股权激励考核标准
  三、股权激励落地步骤
  四、股权激励协议版本参考
第九章  财产混同的弊端
  一、公司财产与股东财产的混同
  二、公司财产与股东财产的法律责任
  三、股东与责任公司连带责任的法律风险防范
第十章  合理节税节省成本
  一、揭露纳税筹划的“面纱”
  二、三项措施轻松防范涉税风险
  三、纳税筹划的四大要点
第十一章  物流企业100问
  一、公司设立环节
  二、股东权利与义务
  二三、股权
  四、其他
第十二章  管理制度岗位职责参考
  一、各岗位管理制度
  二、常用合同模板
第十三章  物流常用法律法规
  中华人民共和国合同法
  中华人民共和国侵权责任法
后记