2月8日-9日，全省新华书店经理年度工作会议在杭州召开。出版集团董事长、党委书记鲍洪俊，出版集团总经理、总编辑、党委副书记程为民出席会议并作重要讲话。出版集团党委委员、浙江新华董事长蒋传洋总结发言。集团公司班子成员，各市、县新华书店班子成员，宁波新华书店集团及所属子公司、慈溪市新华书店相关负责人，浙江新华各部门、本级子分公司中层及以上干部，以及受表彰的获奖代表等200余人参加会议。会议由浙江新华党委副书记、总经理许悦主持。
鲍洪俊指出，浙江新华在过去一年有效应对复杂形势，聚焦一般图书、教材教辅、主题出版物、全民阅读等主责主业，强化主渠道、主阵地意识，在各级班子及全体员工的辛勤奉献、共同奋斗下，取得了稳中有进的发展业绩，切实发挥了作为出版集团压舱石、基本盘、稳定器作用，为浙版传媒上市大局作出重要贡献。
鲍洪俊强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神开局之年，是“八八战略”实施20周年，杭州亚运会举办之年，新的一年下行与上行同在、萧条与繁荣并存、告别与新生永恒，文化产业市场充满无限生机，也面临新的挑战，我们要深刻把握新时期文化出版发行工作面临的新形势新要求，在明辨新局变局破局中找准发行集团发展“坐标系”。
鲍洪俊要求，要深入贯彻落实省第十五次党代会及二次全会精神和全省“新春第一会”精神，按照“创新深化、改革攻坚、开放提升”要求，重点做好业务提升、队伍建设、数字化改革、治理体系和清廉从业五篇“文章”：一要内部对标，学习身边典型。认真总结公司内部各业务板块涌现出的先进典型，通过经验推广交流实现各地区、各单位互促互进；二要拓宽视野，对标行业标杆。要向行业先进看齐，取长补短，以外部标准来审视自身业绩水平，打造发展硬核实力；三要跨界学习，创新发展。以数字化改革为牵引，重塑全民阅读的“人、货、场”，更好满足人民群众文化需求，以“文化先行”助力“两个先行”。
程为民强调，浙江新华贯彻好、执行好、落实好鲍洪俊董事长的部署要求，年度工作重点围绕以“书香浙江”阵地建设为抓手，全力做好全民阅读服务，以数字化改革为引领，加快实现转型发展目标，以科学管理为支撑，激发提质增效发展后劲，勇当先行示范，打造标识成果，在改革、发展、创新中展现新担当新作为，在闯关夺隘、走在前列、攻城略地中做大做强发行贡献。
蒋传洋表示，浙江新华坚决按照集团党委的部署要求抓好年度工作目标任务，以咬定青山不放松之势持续奋进，以积硅步至千里之功勇开新局，在以下四个方面“持续推进、攻坚突破”：一是推动学习贯彻持续升温，在双线阵地建设上攻坚突破；二是推动“浙江新华共同体”理念持续深入，在铁军队伍建设上攻坚突破；三是推动数字化改革持续转型，在双循环体系建设上攻坚突破；四是推动重大项目建设持续加快，在标识成果建设上攻坚突破。
会议表彰了2022浙江新华“年度人物”“青年新锐”“金牌店长”“优秀业务团队”，6名获奖代表作交流发言。财务总监通报年度财务数据。会议还进行了分组专题座谈，集团公司分管领导分别作经营、教材、保障等相关板块年度工作报告，参会人员就企业转型发展畅所欲言、建言献策。
